高晔
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- 工作态度:
- 工作成果:
项目意向
信息技术经理信息技术主管 高级软件工程师 研发工程师 互联网软件开发工程师 技术总监技术经理
860元
全程集中
北京
工作经验：
擅长技能:
JAVA
平台工作经历
其他工作经历
公司名称
北京星网锐捷网络有限公司
在职时间
2010-12-01 ~ 2012-02-01
职位名称
高级软件工程师
薪水
0/月
项目描述
软件/互联网开发/系统集成
个人职责
[月薪9200RMB]
工作性质: 全职
职位级别: 中级职位(两年以上工作经验)
职责和业绩:
使用技能
无
公司名称
riil-6.0网管产品
在职时间
2010-10-01 ~ 2019-01-01
职位名称
portal组组长
薪水
0/月
项目描述
软件/互联网开发/系统集成
个人职责
项目描述: 该产品为锐捷公司开发的下一代网管产品，为替换锐捷较低版网管产品而全新设计并开发，主要具备高运行效率，高扩展性以及模块易授权的特点，以提高公司网管产品的竞争力，以及客户满意度。
主要技术: spring,ibatis,jms,lucene,quartz,jquery,maven,oracle,jboss
责职描述: 在低版本开发阶段，由于人员流失以及产品过程控制原因导致riil低版本开发混乱，在此期间主要责职如下:
1.负责bug修改团队进行bug修改，逻辑以及数据库的梳理，并完善设计文档以及完整的数据库模型，以此提高老产品的稳定性
2.解决性能瓶颈问题，最终使拓扑展现在1万节点的情况下，展现速度提高40%
3.解决由于加密狗模块的重大bug导致的产品在x64平台的频繁崩溃，从而保证x64版本的顺利发布，由于问题根源的隐蔽性，从而得到嘉奖。
在riil-6.0新版本的开发阶段，主要职责如下:
1.参与该产品使用的新技术的预研以及开源技术的选型工作，在开发过程中提出使用maven以代替ant的部署，和包管理，从而极大的提高了开发的效率。并贯穿整个开发过程中，致力于积极探索高效的开发方法。
2.参与软件架构的设计，以及架构层代码的封装开发。
3.负责“拓扑模块后台”以及“自动巡检”2个模块的开发。
4.安排组员开发任务，以及进度跟踪和对外沟通等工作。在此过程中梳理开发模式以及流程，确定组员的工作角色以及定位，从而打破网状沟通的低效率，以及工作量评估不准以及考核困难的情况，同时也大大提高了组员工作的积极性。
5.在此过程中建立了规范的工作制度，如需求评审制度以及需求变更制度，以过滤大部分的需求问题以及设计问题，从而避免开发返工以及设计缺陷。
使用技能
无
公司名称
北京神州泰岳软件股份有限公司
在职时间
2006-10-01 ~ 2010-11-01
职位名称
高级软件工程师
薪水
0/月
项目描述
软件/互联网开发/系统集成
个人职责
工作性质: 全职
职位级别: 中级职位(两年以上工作经验)
职责和业绩: 2009.8-－-2010.11 ITSM(IT服务管理) ， EOMS（电子运维）产品 技术经理
项目描述: 该项目的实施将使海洋石油的整个公司网络的服务支持、服务交付、日常运维等流程电子化、自动化，可以帮助其降低运营成本，提高服务质量和水平，增强其核心竞争力。
主要技术: Struts，Hibernate，Spring，lucene，jbpm，BMC-Remedy，orace 10g，Weblogic
责职描述: 1. 项目开发计划制定，参与产品的架构设计，难点攻克工作。
2. 对itsm项目“流程设计”，“知识库管理”，“值班管理”，“作业计划管理”，“系统管理”，“报表”等进行设计与改造，支持客户化组开发定制工作。
3. 与对接系统的接口设计与开发。
2009.7-—-2009.10 ITSM流程设计器 技术经理
项目描述: 该设计器的开发为eoms，itsm等项目提供了底层支持，为itsm项目的核心功能。
主要技术: BMC-Remedy，Oracle，jbpm, plsql
责任描述: 开发组4人团队，担任该项目的开发组组长，主要负责以下工作:
1. 负责流程设计器2.0版本的数据模型的设计 以及 流程流转引擎的部分编码工作。
2. 负责界面操作的易用性改造，流程流转的改造，流程统计的改造工作。
通过这次改造工作，更好的将界面设计、流程设计、流程引擎结合到一起，使流程的创建，修改，优化，监控等更灵活，使产品更加具有竞争力。
2009.2-—-2009.6 Ultra–report报表产品 技术经理
项目描述: 该产品是一个完整的报表开发解决方案，提供了对报表开发的完整支持，其主要包括“数据展现”，“数据引擎”,“数据抽取引擎”，“定时任务”，“多数据库支持”，“用户权限”，“数据报警”，“动态图表”,“即插即用”等功能以及思想。
主要技术: Quartz，xml技术，Acegi Security，FunsionCharts，PLSQL等
责任描述: 开发组为5人团队，担任该产品的开发组组长，主要负责以下工作:
1. 产品开发计划，交付计划的制定，以及产品的设计和支持工具的选型
2. 产品“数据引擎”，“定时任务”，“权限”模块开发
3. 开发组内部的交流沟通，任务分配，考核工作
通过该产品的开发，解决了以前解决方案中的许多弊端，提高了数据处理的效率，软件的可维护性，并同时提高了报表的开发效率，降低了开发人员的门槛，从而降低了人力资源的成本
2008.5-—-2008.10 EOMS项目产品开发
主要技术: Struts，Hibernate，Spring，BMC-Remedy，Web Services(axis),orace 10g,Jboss
责任描述: 1.参与了该项目与河北移动的需求分析与沟通
2.负责该项目的 “知识库管理”，“值班管理”，“作业计划管理”的模块开发工作。
3.负责与“客服系统接口”，“话务网管”等接口的开发工作。
4.负责报表的开发工作，在此期间，积极主动，从而为以后负责Ultra-Report产品的设计开发工作打下坚实的基础，同时在该年度河北移动的集团组巡中表现优异，而受到该公司的书面表扬。
2007.9-—-2008.4 四川省电力公司生产管理系统
主要技术: Plsql，liferay portal，oracle 9i，BEA Weblogic
责任描述: 1.电力生产管理系统一期项目的修改与优化，主要包括sql的优化，以及sql转换成过程等工作。
2.电力生产管理系统二期项目中，“生产计划管理”，“变电工作票”，“线路工作票”，“设备台帐维护”,“杆塔形式维护”，“备品备件”等9个模块进行了设计与编码工作。
3.参与了二期项目的部署以及培训工作。
使用技能
无
教育经历
院校名称
中国人民大学
毕业时间
所学专业
计算机科学与技术
最高学历
本科