姚大伟
积极向上，为人正直，能吃苦耐劳，认真踏实、严谨负责、稳重细致的工作态度；
有较强的沟通、表达，以及业务分析能力，逻辑思维清晰，有良好的合作精神和团队组织、协调能力；具有较强的学习能力和攻克技术难点的能力，能够适应高强度的工作。
- 技术能力:
- 工作态度:
- 工作成果:
项目意向
软件工程师、高级软件工程师
980元
全程集中
北京
工作经验：
擅长技能:
JAVA、HTML
平台工作经历
其他工作经历
公司名称
河北电信设计咨询有限公司
在职时间
2011-03-01 ~ 2011-06-01
职位名称
java软件工程师
薪水
0/月
项目描述
软件/互联网开发/系统集成
个人职责
项目名称: 联通综合绩效考核系统 开发5人
开发工具: Eclipse、tomcat、jdk1.6、sqlserver2000
开发环境: Windows Xp
模块介绍: 考核管理、指标流转、考核数据、评分、统计查询、系统管理
责任介绍: 考核管理、指标流转
考核管理: 包括考核项目、指标体系、指标细则
指标流转: 包括提供指标、确认指标
指标体系介绍: 针对本部部门考核指标维护人员，提供针对本部部门指标体系框架的数据录入功能
指标流转介绍: 指标提供部门录入指标细则后经指定人员审核确认的过程。
使用技能
无
公司名称
河北电信设计咨询有限公司
在职时间
2010-07-01 ~ 2011-03-01
职位名称
java软件工程师
薪水
0/月
项目描述
软件/互联网开发/系统集成
个人职责
项目名称: 工程设计项目管理系统 开发1人
开发工具: Eclipse、tomcat、jdk1.6、sqlserver2000
开发环境: Windows Xp
模块介绍: 项目管理、系统管理、统计、累积交付。
项目管理又分为项目立项（配套立项）、项目会审、项目合同、项目开票、修改申请、导入六个子模块。
项目立项: 主要针对对项目的增查改操作以及配套项目操作。其次还有过滤操作，只根据项目编号精确过滤。但是在修改的时候需要提交修改申请。获得批准后方可修改。另外还有提交修改申请的操作。
配套项目: 也就是这个项目有多个承担部门联合完成。项目编号、一级承担部门联合起来作为唯一标识这个项目。当这个项目是配套项目时，由主导方立项时，可以帮其它部门（院）的那部分配套项目立了。然后由主导方发出消息通知，通知其它部门（院）完善立项信息。注意: 主导方立项时填写全部信息，配套单位只填写了项目名称和项目编号两项。
系统管理又分为组织管理、类别管理、建设区域管理、建设单位管理、角色管理、用户管理、权限管理七个子模块。
统计分析: 主要针对单条件查询、多条件联合查询。最后将统计结果导出报表。
累积交付: 如果有开票选择开票费用，没开票选择合同费用，两者都没有选择会审设计费参照。优先级: 开票、合同、会审。
使用技能
无
公司名称
河北电信设计咨询有限公司
在职时间
2009-11-01 ~ 2010-07-01
职位名称
java软件工程师
薪水
0/月
项目描述
软件/互联网开发/系统集成
个人职责
项目描述: 河北电信设计咨询有限公司协同办公平台是一个协同工作的平台，主要分为个人办公、信息发布、公文流转、行政办公以及人事管理、系统管理等辅助系统，每个部分又都有若干模块组成。
系统通过充分吸收各种先进管理技术和方法，大量采纳先进、成熟的管理经验，以实现信息化办公、流程化管理、辅助决策。
开发工具: Eclipse、tomcat、jdk1.6、sqlserver2000
开发环境: Windows Xp
模块介绍: 组织管理、档案管理、合同管理、考勤管理、培训管理、薪金管理、绩效管理、报销管理、采购管理、系统管理。
责任介绍: 组织管理、系统管理
组织管理包括:
机构设置: 主要针对对企业内部的机构部门进行增删改的管理。机构的部门显示采用dtree这个脚本以树状显示。
岗位设置: 主要针对企业内部各部门各个岗位进行增删改的管理。
岗位编制: 主要针对各个岗位的计划编制进行编辑。
岗位分析: 针对各个部门各个岗位的超缺编人数进行统计。
系统管理包括:
基础信息的录入、用户管理、密码修改、字典维护、设置系统操作用户及权限。
使用技能
无
公司名称
麦斯凯尔科技
在职时间
2009-07-01 ~ 2009-08-01
职位名称
java开发程序员
薪水
0/月
项目描述
软件/互联网开发/系统集成
个人职责
在麦斯凯尔科技参与儿女网站(http://www.ernvw.com)的需求分析以及部分功能的代码实现，采用jdbc连接数据库实现了添加、删除家庭成员，并完成了家庭成员之间的留言与回复功能。以及用户的个人信息注册，包括个人头像的上传（struts实现上传）。
使用技能
无
教育经历
院校名称
河北管理干部学院
毕业时间
所学专业
计算机应用
最高学历
大专